據統計，我國2022年大學畢業生總人數高達1076萬人，這也是首次沖破千萬大關。截至2022年4月27日，這些畢業生的去向落實率僅為23.61%。要知道，這其中還包括考公、考研上岸的同學。根據預測，我國23年大學畢業生預計達到1158萬人，這令人又驚又喜。在這內卷嚴重的時代，在國內畢業后就職問題一直困擾著家長和學生。那許多家長會關心，把孩子送去日本留學，畢業后在日就職怎么樣呢？

近期日本厚生勞動省公布了2022年11月的有效求人倍率為1.35倍，與上月持平，已經連續10個月上升，除應屆畢業生以外的全國新招聘人數為86萬5294人，比去年同期增加了8.7%。

由于日本全面開放入境，恢復社會經濟活動，全國旅行支援等措施帶來了住宿業、餐飲業的復蘇，用工量缺口變大，招聘比去年同月增加了21.2%；批發業、零售業也增加了13%。

而據有關機構實施的大學生就業過程調查顯示，日本2023年3月即將畢業的大學生，截至12月1日的就職內定率已經達到了94%。此前在2022年4月、7月和10月進行的調查，內定率都超過了去年同期。

不只今年，往年畢業就職內定率也很客觀。

日本文部科學省發布了2022年（令和4年）3月大學等畢業預定者的就業內定狀況相關數據（截至2021年12月1日）。

根據統計，大學生的就業內定率比去年同期增加了0.8個百分點，達到83.0%。出現了因新冠疫情而低迷之后的“回暖”跡象。

學生的就職內定率為83.0%；其中國公立大學86.3%（比去年同期減少1.5%），私立大學81.9%（比去年同期增長1.5%）。短期大學生為62.8%；高等專門學校為91.2%；專修學校（專門課程）為70.2%。

截至21年2月1日，日本2021年春季畢業大學生的就業內定率為89%，較去年同期下降了2.8個百分點。這是自2016年以來，日本大學畢業生的內定率時隔5年再次低于90%。

據報道，日本厚生勞動省和文部科學省此前針對今年春季畢業大學生的就業情況進行了調查，范圍覆蓋全國62所大學、共計4770人。根據往年2月統計的內定率顯示，發生全球金融危機后的2011年內定率為77.4%，是自1997年有統計以來的最低值。隨著日本經濟的復蘇，內定率也持續上升，2014年的內定率為82.9%，2016年為87.8%。2020年的內定率達到92.3%，為史上最高值。

從男、女生的就業內定率比例來看，男生為88.1%，同比下降2.9個百分點；女生為91.2%，同比下降2.6個百分點。此外，短大學生的內定率為82.7%，同比下降6.6個百分點；專門學校的內定率為76.7%，同比下降10.2個百分點。

所以大家不必擔心在日本畢業找工作困難。

數據顯示，23年春季在獲得內定的畢業生中，從事行業最多的是“信息通信業”，占比達26.3%，足以見IT行業正是日本當前最熱門的行業之一，同時人才也比較稀缺。

其次是“制造業（機械以外）”占比15.4%、“服務業”占比15.3%、“機械器具制造業”占比13.7%。

制造業屬于日本傳統的發達行業之一，而服務業的興起則是由于日本國內旅游以及海外赴日觀光的恢復，導致相關行業人手嚴重不足。

還不知道選哪個專業的同學們可以參考。

據厚生勞動省“2021年工資結構基本統計調查”顯示，日本2021年大學畢業生的初任給，男性平均為22萬6700日元，女性平均為22萬3900日元。

據厚勞省公布的大學畢業新卒內定工資報告顯示，2022年日本全國大學畢業新卒的平均薪資為22.5萬日元，各都道府縣中排名第一的是東京都，平均工資為23.1萬日元。除了東京之外，居然還有2個縣的收入與之持平！

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